Cumpliendo con nuestros objetivos de inclusión socio- laboral, quince de nuestras personas usuarias (40%mujeres) han logrado un empleo en este último mes, tanto en empleo ordinario como protegido.
Estos datos nos animan a seguir trabajando por la inclusión socio- laboral de las personas con enfermedad mental pues genera riqueza que revierte a toda la sociedad y corrobora que nuestro modelo de apoyo a la persona consigue su empoderamiento y participación ciudadana en pie de igualdad.
Eragintzaren helburua da osasun mentaleko arazoak dituzten pertsonei laguntzea gizarteratze- eta laneratze-prozesuetan. Fundazioaren erabiltzaileek profil desberdinei erantzuten diete, baina gizonak gehiago dira. Kontuan izanik, gainera, zenbait txostenek agerian...
Eragintzaren helburua osasun mentaleko arazoak dituzten pertsonei gizarteratzen eta laneratzen laguntzea da. Esparru honetan, Eragintzak, 2025ean, 78 kontratu kudeatu zituen enplegu arruntaren esparruan. Kontratu horien % 40a urtebetetik gorako kontratazioak dira....
Eragintzak, ohi bezala, 2026ko jardueraren lehen hilabeteen balantzea eta Udako Jaia ospatu ditu bere Zentro Okupazionaletan. Topaketak udaldiaren hasiera markatzen du eta egindako lana aitortzeko balio du. Jardunaldian zehar, lehen seihileko honetan Deustuko egoitzan...