El martes 13 de septiembre, constituimos la Comisión Negociadora para la elaboración del III Plan de Igualdad de la Fundación Eragintza, con una vigencia temporal 2023-2026.
Dicho grupo de trabajo está conformada por las personas miembros de la actual Comisión de Igualdad de nuestra Fundación: Begoña Errazti, Carol Del Campo, Nere Garay y Juan Carlos Del Barrio. Además de otras dos profesionales de Eragintza, Uxue Seoane y Jone Vicente.
Entre otros, los siguientes pasos que desarrollará esta Comisión serán el diagnóstico de la entidad , reforzar la formación en igualdad y contra la violencia de género y conocer y aplicar las nuevas normativas al respecto. Ya está en marcha el cronograma elaborado al efecto.
El compromiso con la igualdad de mujeres y hombres en Eragintza tiene ya una trayectoria histórica reflejada desde su I Plan de 2015. A lo largo de estos años hemos dedicado tiempo y esfuerzos de todas las personas que conformamos la organización -equipo y personas usuarias- formándonos en igualdad, violencia de género y lenguaje inclusivo; debatiendo en los distintos recursos y grupos constituídos ad hoc; participando en los Foros Berdintasuna de Emakunde; organizando actividades en días tan señalados como el 8 de Marzo o el 25 de Noviembre; creando una Comisión de Mujeres usuarias, evaluando el grado de cumplimiento de nuestros Planes…y un largo etcétera que desarrolla nuestro compromiso activo con la igualdad real.
